דרושים בסטארטאפים ישראליים – כל המשרות
כל משרות ההייטק שלנו — לחברות שמחפשות אנשים שרוצים להשפיע. פיתוח, QA, DevOps, דאטה, סייבר ועוד.
למה לעבוד בסטארטאפ?
בסטארטאפ ישראלי תעבוד על מוצר אמיתי, תרגיש את ההשפעה ישירות, ותלמד פי 3 ממה שתלמד בארגון גדול. הסיכון? יציבות נמוכה יחסית לחברות הגדולות. הפרס? אקוויטי, קידום מהיר, וקריירה שנבנית מהר. אקוסיסטם הסטארטאפ הישראלי הוא מהחזקים בעולם — Tel Aviv Tech מדורגת בין 10 הערים הטכנולוגיות המובילות גלובלית.
מה לחפש בהצעת עבודה מסטארטאפ?
בדוק/י: מימון (Seed, Series A, B?), Runway (כמה חודשים יש לחברה?), גודל הצוות, הלגיטימציה של המייסדים. שכר בסטארטאפ לרוב 10–20% מתחת לשוק — אבל צריך להחשיב את האופציות (Options). חברה בשלב Series A+ עם 20–50 עובדים היא נקודת הכניסה המומלצת ביותר.
תחומים מבוקשים בסטארטאפים
Fullstack הוא התפקיד הכי מבוקש בסטארטאפים קטנים. DevOps ו-AI הם הכי חמים ב-2026. בסטארטאפ אחד תקבל ניסיון שבחברה גדולה היה לוקח 5 שנים.
61 משרות בתחום
כל המשרות ←מוביל/ת צוות Frontend
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד הובלה טכנית בפרויקט לאומי מורכב — אחריות על ארכיטקטורת ה-Frontend ועל הצוות. מה כולל התפקיד: • הובלה טכנית של צוות מפתחי Frontend • תכנון ארכיטקטורה ב-Angular עם TypeScript • Code Review ומנטורינג של המפתחים • עבודה מול Product ו-Backend בפרויקט בסקייל גדול למה כדאי להגיש: פרויקט משמעותי עם השפעה אמיתית, סביבת עבודה מקצועית ויציבה עם אופק קידום. תפקיד עם אחריות אמיתית — לא רק ניהול טיקטים. למי זה מתאים: מפתח/ת Frontend שרוצה לעשות את הצעד לניהול טכני, עם ראש גדול ויכולת להוביל אנשים בלי לאבד את הכיף של הקוד. איך להתבלט: הכן דוגמה לאדרקטורת Frontend שבנית — מה הבעיה שפתרת ולמה בחרת את הפתרון הזה.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת צוות אנליסטים
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
הזדמנות לנהל צוות אנליסטים בכיר בסביבה ארגונית גדולה ומאתגרת. מה כולל התפקיד: • ניהול והובלת צוות אנליסטי מערכות • כתיבת מסמכי אפיון מורכבים לפרויקטים חוצי ארגון • עבודה מול ממשקים בכירים — פיתוח, לקוחות, הנהלה • גיבוש מתודולוגיות עבודה לצוות למה כדאי להגיש: תפקיד עם אחריות מלאה על תהליכי האפיון, ארגון יציב עם פרויקטים מורכבים ומעניינים. שכר בכיר בהתאם לניסיון. למי זה מתאים: אנליסט/ית בכיר/ה עם 7+ שנות ניסיון שרוצה לנהל צוות ולהשפיע על איכות העבודה — לא רק לכתוב מסמכים. איך להתבלט: הכן דוגמה לאפיון מורכב שניהלת — תהליך מקצה לקצה עם אתגרים שפתרת.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Backend
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
פיתוח Backend מאתגר בסביבת מיקרוסרוויסים — טכנולוגיות מתקדמות ומוצר בסקייל אמיתי. מה כולל התפקיד: • פיתוח שירותי Backend ב-.NET Core • תכנון ויישום Web APIs • עבודה עם מסדי נתונים ו-Cloud • שיתוף פעולה עם צוותי Frontend ו-DevOps למה כדאי להגיש: סביבה טכנולוגית מתקדמת, קוד בסקייל גדול עם אתגרים אמיתיים. צוות מקצועי עם תרבות Code Review ולמידה. למי זה מתאים: מפתח/ת שאוהב/ת לבנות APIs נקיים, מתעניין/ת בביצועים ואסינכרוניות — ולא מסתפק/ת בקוד שסתם עובד. איך להתבלט: הכן דוגמה לפיתוח שדרש חשיבה על ביצועים או ארכיטקטורה — הסבר את ההחלטות שקיבלת.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Frontend
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
פיתוח ממשקי משתמש מורכבים ב-Angular — עבודה בצוות מקצועי על מוצר בסקייל גדול. מה כולל התפקיד: • פיתוח קומפוננטות ב-Angular עם TypeScript • עבודה מול Backend APIs ו-UX • ביצועים, נגישות ואיכות קוד • Agile, Code Review ו-Sprint planning למה כדאי להגיש: צוות Frontend חזק עם תרבות מקצועית, פרויקט משמעותי ויציב. הזדמנות ללמוד ולצמוח בסביבה מבנה. למי זה מתאים: מפתח/ת Frontend עם 3+ שנות ניסיון שרוצה לעבוד על פרויקט רציני עם ממשקים מורכבים. איך להתבלט: הכן דוגמת קוד Angular שמראה ניהול State מחושב ו-performance optimization.
בדוק התאמה למשרהראש תחום פיתוח
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד ניהולי בכיר — אחריות על כלל תחום הפיתוח עם ניהול מנהלים ותכנון אסטרטגי. מה כולל התפקיד: • ניהול מנהלי פיתוח וצוותים מרובים • תכנון ארכיטקטורה טכנית ברמה גבוהה • עבודה מול הנהלה והגדרת רודמאפ טכנולוגי • הובלת יוזמות .NET ו-Kubernetes בארגון למה כדאי להגיש: תפקיד עם השפעה אמיתית על הכיוון הטכנולוגי של ארגון גדול. שכר בכיר, סביבה יציבה ואתגר ניהולי אמיתי. למי זה מתאים: מנהל/ת פיתוח עם 3+ שנות ניהול שרוצה לעלות שלב — לנהל מנהלים ולא רק מפתחים. איך להתבלט: הכן דוגמה לאתגר ניהולי שפתרת — איך הנעת צוות בלחץ או שיפרת תהליך פיתוח.
בדוק התאמה למשרהמהנדס/ת מערכות בכיר/ה
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד מהנדסות מערכות בכיר בסביבת Kubernetes ומיקרוסרוויסים — עבודה על תשתיות קריטיות. מה כולל התפקיד: • ניהול ותפעול סביבות Kubernetes בפרודקשן • עבודה על Microservices ו-CI/CD • ניטור, תגובה לאירועים ו-SRE practices • שיפור תהליכי deployment ואמינות המערכת למה כדאי להגיש: סביבה טכנולוגית חדשנית עם אתגרים אמיתיים בסקייל. צוות DevOps/SRE מקצועי עם תרבות של שיפור מתמיד. למי זה מתאים: מהנדס/ת שאוהב/ת לשבת בצומת בין Dev ל-Ops, עם נטייה לאוטומציה ו-reliability. איך להתבלט: הכן Case Study של תקרית Production שטיפלת בה — מה קרה, איך פתרת, מה שיפרת אחר כך.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Fullstack
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
פיתוח Fullstack אמיתי — Backend ב-.NET ו-Frontend ב-React/Angular, עם אפשרות לעבודה היברידית. מה כולל התפקיד: • פיתוח Backend ב-.NET Core ו-Web API • פיתוח Frontend ב-React או Angular • עיצוב ועבודה עם מסדי נתונים SQL • הטמעה ב-Cloud ושיפור ביצועים למה כדאי להגיש: גמישות בשעות, אפשרות היברידית ותפקיד שמאפשר להיות בעל/ת קוד מקצה לקצה. למי זה מתאים: מפתח/ת שאוהב/ת לעבוד על כל השכבות — לא נשאר רק בצד אחד. איך להתבלט: הראה/י פרויקט GitHub שמדגים עבודה מקצה לקצה — DB, API ו-UI.
בדוק התאמה למשרהמוביל/ת צוות Fullstack
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
הובלה טכנית של צוות Fullstack בסביבת .NET Core — ארכיטקטורה, Code Review וליווי מקצועי. מה כולל התפקיד: • הובלה טכנית של מפתחי Fullstack • ארכיטקטורת Backend ו-Frontend • Code Review ומנטורינג • עבודה עם Product ועיצוב על תכנון פיצ'רים למה כדאי להגיש: תפקיד עם אחריות טכנית אמיתית, סביבה יציבה וצוות מקצועי. מסלול ברור לתפקידים בכירים. למי זה מתאים: מפתח/ת בכיר/ה עם 4+ שנות ניסיון שמוכן/ה להוביל — ורוצה להישאר קרוב/ה לקוד. איך להתבלט: הראה/י דוגמה לשיפור ארכיטקטורה שיזמת — בעיה שזיהית בלי שביקשו ממך.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת פיתוח — AI ו-Vibe Coding
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד ייחודי לניהול פיתוח עם דגש על שילוב כלי AI בתהליכי הפיתוח — עתיד הפיתוח כבר כאן. מה כולל התפקיד: • ניהול צוות פיתוח עם תרבות AI-First • הובלת שילוב GitHub Copilot וכלי Vibe Coding • קביעת מדיניות ומתודולוגיות AI בפיתוח • מדידת ROI ויעילות הצוות למה כדאי להגיש: תפקיד חלוצי שמאפשר לעצב את עתיד הפיתוח בארגון גדול. נדיר בשוק — מי שנכנס עכשיו נמצא קדימה. למי זה מתאים: מנהל/ת פיתוח שמאמין/ה ש-AI לא מחליף מפתחים אלא מכפיל את יכולתם — ורוצה להוביל את השינוי. איך להתבלט: הכן נתונים על שיפור מדיד שהשגת עם כלי AI בצוות שלך.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Full Stack
ארגון טכנולוגי מוביל
📍בני ברק
פיתוח Full Stack מודרני — React בצד הלקוח ו-FastAPI עם Python בצד השרת. מה כולל התפקיד: • פיתוח Frontend ב-React • פיתוח Backend ב-FastAPI ו-Python • עיצוב ועבודה עם מסדי נתונים • Deployment בסביבת ענן למה כדאי להגיש: סטאק מודרני ומבוקש — Python ו-React זו קומבינציה חמה בשוק. צוות קטן עם השפעה גדולה. למי זה מתאים: מפתח/ת שנהנה/ית לעבוד על הכל — UI, API ו-DB, ולא אוהב/ת להיות תקוע/ה בצד אחד. איך להתבלט: פרויקט Python+React ב-GitHub — גם אם קטן, חשוב שיראה קוד נקי ו-README מסביר.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Fullstack
ארגון בריאות גדול
📍גוש דן
הצטרפות לצוות פיתוח אינטגרציות ו-Web בארגון בריאות מוביל — Angular בצד הלקוח, Node.js בצד השרת. מה כולל התפקיד: • פיתוח Full Stack עם Angular ו-Node.js • שיתוף פעולה עם צוותי UX ואינטגרציה • עבודה על מערכות קריטיות בתחום הבריאות • תהליכי פיתוח Agile בצוות רוחבי למה כדאי להגיש: ארגון בריאות יציב עם תרבות עבודה מאוזנת. הקוד שלך משפיע על חיי אנשים אמיתיים — זה לא כל יום. למי זה מתאים: מפתח/ת עם 2-3 שנות ניסיון שמחפש/ת משמעות בעבודה ולא רק טכנולוגיה. איך להתבלט: הראה/י ניסיון בעבודה עם APIs חיצוניים ואינטגרציות — זה לב התפקיד.
בדוק התאמה למשרהמהנדס/ת QA
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד QA בצוות פיתוח פעיל — בדיקות ידניות ואוטומטיות בסביבת Agile. מה כולל התפקיד: • כתיבת תסריטי בדיקה לפיצ'רים חדשים • בדיקות ידניות ואוטומטיות • עבודה צמודה עם מפתחים ו-Product • דיווח באגים ומעקב עד לתיקון למה כדאי להגיש: צוות QA מקצועי עם השקעה באוטומציה ובכלים. מסלול ברור לאוטומציה מלאה למי שרוצה. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת כל באג בטרם יגיע לפרודקשן ולא מסתפק/ת ב"עובד אצלי". איך להתבלט: הכר/י את Selenium או Playwright — גם שנת ניסיון בכלי אוטומציה יפתח דלתות.
בדוק התאמה למשרהמוביל/ת צוות QA
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
הובלת צוות QA — בניית תהליכים, קידום אוטומציה ועבודה מול Scrum Masters ו-Product. מה כולל התפקיד: • ניהול צוות בודקים • בניית אסטרטגיית בדיקות ותשתית אוטומציה • Code Review על קוד בדיקות • עבודה מול Development Leads ו-Release Managers למה כדאי להגיש: תפקיד עם השפעה על איכות המוצר כולו — לא רק לבדוק אלא לעצב את אופן הבדיקות. למי זה מתאים: מהנדס/ת QA עם 3+ שנות ניסיון שמוכן/ה לקחת אחריות על הצוות ולא להסתפק בביצוע. איך להתבלט: הכן תוכנית לבניית תשתית אוטומציה מאפס — זה בדיוק מה שמחפשים.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת DataStage
ארגון טכנולוגי מוביל
📍השפלה
פיתוח ETL ב-DataStage בפרויקטי דאטה בסקייל גדול — Oracle, PL-SQL ועבודה עם מסדי נתונים מסיביים. מה כולל התפקיד: • פיתוח Jobs ב-DataStage Designer • עבודה עם Oracle ו-PL-SQL • פיתוח תהליכי ETL מורכבים • אופטימיזציה של ביצועי עיבוד נתונים למה כדאי להגיש: נישה מבוקשת עם מעט מומחים — מי שיודע DataStage מוצא עבודה בקלות. ארגון יציב עם פרויקטים ארוכי טווח. למי זה מתאים: איש/אשת דאטה שאוהב/ת לעבוד מתחת למנוע — pipelines, transformations ועיבוד בסקייל. איך להתבלט: נסיון מוכח עם DataStage Designer ו-SQL מורכב — הכן שאילתה מאתגרת שכתבת.
בדוק התאמה למשרהארכיטקט/ית מערכות
ארגון טכנולוגי מוביל
📍פתח תקווה
תפקיד ארכיטקטורה בכיר — תכנון פתרונות טכנולוגיים מורכבים בארגון גדול עם עבודה מול CTO. מה כולל התפקיד: • תכנון ארכיטקטורת מערכות End-to-End • הגדרת סטנדרטים ו-Best Practices ארגוניים • ליווי טכני של פרויקטים אסטרטגיים • עבודה מול הנהלה טכנית וצוותי פיתוח למה כדאי להגיש: תפקיד נדיר שמאפשר השפעה על הארכיטקטורה של מערכות קריטיות בסקייל ארגוני. שכר בכיר. למי זה מתאים: מהנדס/ת בכיר/ה עם 7+ שנות ניסיון שרוצה לעצב מערכות ולא רק לממש אותן. איך להתבלט: הכן ארכיטקטורת reference שתכנת — הסבר trade-offs שקיבלת.
בדוק התאמה למשרהארכיטקט/ית ענן
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
תכנון ויישום פתרונות ענן מורכבים — Multi-Cloud, DevOps ואבטחה בסביבה ארגונית גדולה. מה כולל התפקיד: • תכנון ארכיטקטורת Multi-Cloud (AWS/Azure/GCP) • הגדרת מדיניות ענן ו-Security frameworks • ליווי צוותי DevOps ופיתוח • Cost optimization ו-FinOps למה כדאי להגיש: תפקיד בחזית הטכנולוגיה, עם חשיפה לכל הענן הגדולים ואחריות על החלטות אסטרטגיות. למי זה מתאים: מהנדס/ת ענן עם 5+ שנות ניסיון שרוצה להגדיר את הכיוון — לא רק להטמיע. איך להתבלט: הסמכות ענן רלוונטיות (AWS SA Professional, Azure Solutions Architect) יבדלו אותך.
בדוק התאמה למשרהמהנדס/ת אבטחת מידע ורשתות
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
תפקיד הטמעה של פתרונות רשת ואבטחת מידע — Aruba, FortiGate ועבודה מול לקוחות ארגוניים. מה כולל התפקיד: • הטמעת פתרונות Firewall ו-NAC • קונפיגורציה וניהול ציוד Aruba ו-FortiGate • פתרון תקלות רשת מורכבות • תיעוד ועבודה מול לקוחות למה כדאי להגיש: חשיפה לטכנולוגיות הובלה בשוק, עבודה מגוונת עם לקוחות Enterprise ואפשרות להסמכות. למי זה מתאים: מהנדס/ת רשתות עם תשוקה לאבטחת מידע — שרוצה לעבוד על שניהם ביחד. איך להתבלט: הסמכות Aruba או Fortinet יסגרו את העסקה. גם CCNA/CCNP רלוונטי.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Power BI
ארגון טכנולוגי מוביל
📍ירושלים
בניית לוחות מחוונים ודוחות עסקיים ב-Power BI — עבודה עם גורמים עסקיים ותרגום דאטה לתובנות. מה כולל התפקיד: • פיתוח דשבורדים ב-Power BI • כתיבת מדידות מורכבות ב-DAX • עבודה עם מקורות נתונים מגוונים • ממשק ישיר עם בעלי עניין עסקיים למה כדאי להגיש: תפקיד שמחבר טכנולוגיה לעסקים — תראה את ההשפעה ישירות. ביקוש גבוה לידע Power BI בשוק. למי זה מתאים: איש/אשת BI שאוהב/ת לספר סיפורים עם מספרים ולא רק להרכיב גרפים. איך להתבלט: הכן Portfolio של דשבורד Power BI — גם דוגמה קטנה עם DAX מורכב תרשים.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת Cloud Center of Excellence
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
הקמה והובלה של גוף ה-CCoe הארגוני — מי שמגדיר איך הארגון עובד עם ענן. מה כולל התפקיד: • הובלת גוף ה-CCoe הארגוני • בניית frameworks ו-guardrails לעבודה בענן • ממשל ענן, אבטחה ו-cost management • עבודה עם CTO ומנהלי תשתיות למה כדאי להגיש: תפקיד אסטרטגי נדיר — מי שמקים CCoe מגדיר את הכיוון הטכנולוגי של ארגון שלם. למי זה מתאים: ארכיטקט/ית ענן בכיר/ה עם ניסיון ב-Enterprise ורצון לעצב מדיניות ולא רק לממש. איך להתבלט: הכן מסגרת CCoe שתציג — Pillars, governance model ו-metrics להצלחה.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת אבטחת מידע
חברה מובילה במשק
📍ירושלים / פתח תקווה
תפקיד ניהולי בתחום אבטחת המידע — הגדרת מדיניות, ניהול תקריות ועבודה מול CISO. מה כולל התפקיד: • ניהול מדיניות אבטחת מידע ארגונית • ניהול תקריות ותגובה לאירועים • עבודה מול ממשקים עסקיים ורגולטוריים • הובלת הכשרות מודעות לאבטחה למה כדאי להגיש: תפקיד עם אחריות אמיתית על אבטחת מידע בארגון גדול — לא סתם תפקיד טכני. למי זה מתאים: איש/אשת אבטחת מידע עם 4+ שנות ניסיון שמוכן/ה לנהל ולא רק לבצע. איך להתבלט: ISO 27001, CISSP או CISM — הסמכה אחת רלוונטית תפתח דלת.
בדוק התאמה למשרהראש תחום תשתיות ותפעול
חברה מובילה במשק
📍גוש דן
תפקיד ניהול בכיר על כלל תחום תשתיות ה-IT — On-Prem, ענן וזמינות שירותים קריטיים. מה כולל התפקיד: • ניהול צוות תשתיות IT • אחריות על זמינות וביצועי כל השירותים • הובלת מעבר לענן ושיפור תהליכים • עבודה מול הנהלה ו-CIO למה כדאי להגיש: תפקיד עם השפעה רחבה ואחריות על תשתיות שאלפי עובדים מסתמכים עליהן. למי זה מתאים: מנהל/ת IT בכיר/ה עם 10+ שנות ניסיון שרוצה אחריות מלאה — לא רק ניהול שוטף. איך להתבלט: הכן תוכנית לשיפור אחד שתציג — איך תוריד Downtime או תשפר SLA.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת PMO
חברה מובילה במשק
📍גוש דן
ניהול PMO בארגון גדול — תכנון, מעקב ודיווח על פורטפוליו פרויקטים בממשל היברידי. מה כולל התפקיד: • ניהול תיק פרויקטים ארגוני • עבודה עם Jira/Monday לתכנון ומעקב • דיווח להנהלה בכירה • הגדרת מתודולוגיות PMO למה כדאי להגיש: ארגון גדול עם פורטפוליו פרויקטים מגוון — כל יום שונה. גמישות היברידית. למי זה מתאים: מנהל/ת פרויקטים עם 3+ שנות ניסיון שמרגיש/ה בנוח עם מספרים, תהליכים ועם אנשים גם יחד. איך להתבלט: PMP או Prince2 יגדילו סיכויים. הכן דוגמה לדשבורד ניהולי שבנית.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת צוות כספים
חברה מובילה במשק
📍גוש דן
ניהול צוות בחטיבה הפיננסית — דוחות רגולטוריים לשוק ההון ואחריות על תהליכי כספים. מה כולל התפקיד: • ניהול צוות של כ-7 עובדים • הכנת דוחות רגולטוריים לרשות שוק ההון • חישוב ובקרת תשואות • ייעול תהליכי עבודה למה כדאי להגיש: תפקיד ניהולי יציב בחטיבה פיננסית מבוססת, עם חשיפה לשוק ההון ולתהליכים רגולטוריים. למי זה מתאים: רואה חשבון או איש/אשת כספים עם ניסיון בניהול ושוק הון — שרוצה לנהל אנשים ולא רק מספרים. איך להתבלט: הכן דוגמה לייעול תהליך שיזמת — גם קטן, חשוב שיראה יכולת חשיבה מחוץ לקופסא.
בדוק התאמה למשרהאנליסט/ית מערכות
ארגון פיננסי מוביל
📍גוש דן
ניתוח מערכות דיגיטליות מורכבות בארגון פיננסי — WEB, Mobile ואינטגרציות מרובות. מה כולל התפקיד: • ניתוח מערכות Web ו-Mobile End-to-End • כתיבת מסמכי אפיון טכניים ופונקציונליים • עבודה מול ממשקים רבים בארגון • ניהול אינטגרציות בין מערכות למה כדאי להגיש: ארגון פיננסי יציב עם מערכות מורכבות ומעניינות. חשיפה לתחום הפיננסי מצד הטכנולוגיה. למי זה מתאים: אנליסט/ית עם 4+ שנות ניסיון שמבין/ה גם את העולם הטכני וגם את הצרכים העסקיים. איך להתבלט: הכן מסמך אפיון לדוגמה — API Spec, ERD או Use Case מפורט.
בדוק התאמה למשרהמוביל/ת צוות AI Automation
חברה אמריקאית בתחום הביטוח הרפואי
📍ירושלים
הזדמנות נדירה — הקמה מאפס של צוות AI Automation בחברה אמריקאית מובילה שמשיקה R&D בישראל. מה כולל התפקיד: • הקמה והובלה של צוות AI Automation • פיתוח אוטומציות עם LLMs ו-Azure AI • קביעת אסטרטגיית AI לפרויקטי הצוות • עבודה עם צוותים גלובליים בארה"ב למה כדאי להגיש: פחות ממאה אנשים בצוות הישראלי — השפעה עצומה. בונוסים, מניות ועבודה עם טכנולוגיות AI חדישות. למי זה מתאים: מהנדס/ת Backend בכיר/ה עם ניסיון LLMs שמוכן/ה לבנות משהו מאפס ולא לתחזק Legacy. איך להתבלט: הכן POC קצר של אוטומציה עם LLM — גם משהו פשוט שמדגים תהליך מחשבה.
בדוק התאמה למשרהFullstack Tech Lead
חברה אמריקאית בתחום הביטוח הרפואי
📍ירושלים
הובלה טכנית של צוות Fullstack בחברה אמריקאית שמקימה מרכז פיתוח בישראל — לא כל יום. מה כולל התפקיד: • הובלה טכנית של צוות .NET Core + React • ארכיטקטורת Microservices עם Kafka • עבודה בסביבת Azure Cloud • שיתוף פעולה עם הנהלה טכנית אמריקאית למה כדאי להגיש: חברה חדשה בישראל — שכר גלובלי, תנאים אמריקאיים, ומרכיבים שלא תמצא אצל כולם. למי זה מתאים: מפתח/ת Fullstack בכיר/ה עם 7+ שנות ניסיון שמוכן/ה להוביל ולבנות תשתית מאפס. איך להתבלט: ניסיון עם Kafka/RabbitMQ ו-Azure יגדילו את הסיכוי משמעותית.
בדוק התאמה למשרהData Scientist
ארגון פיננסי מוביל
📍השפלה
פיתוח מודלי ML בארגון פיננסי גדול — עבודה על פרויקטי דאטה חוצי ארגון עם השפעה אמיתית. מה כולל התפקיד: • פיתוח מודלי Classification ו-Regression • עבודה מקצה לקצה על פרויקטי דאטה • הפקת תובנות עסקיות ממסדי נתונים גדולים • Deployment של מודלים לסביבת Production למה כדאי להגיש: פרויקטים עם נתונים אמיתיים, לא Kaggle. השפעה על החלטות עסקיות של ארגון גדול. למי זה מתאים: Data Scientist עם 5+ שנות ניסיון שרוצה לעבוד על בעיות עסקיות אמיתיות ולא רק לנקות נתונים. איך להתבלט: Portfolio עם פרויקט end-to-end — כולל Feature Engineering, בחירת מודל ו-evaluation מנומק.
בדוק התאמה למשרהארכיטקט/ית תשתיות
ארגון טכנולוגי מוביל
📍תל אביב
תכנון ויישום פתרונות תשתית מורכבים עבור לקוח ביטחוני מוביל — תקשורת, אחסון ושרתים. מה כולל התפקיד: • הובלת פרויקטי תשתיות End-to-End • אפיון פתרונות בתחומי תקשורת, אחסון ושרתים • עבודה עם מערכות Enterprise מורכבות • שיתוף פעולה עם צוותי פיתוח ואבטחת מידע למה כדאי להגיש: פרויקט ביטחוני יוקרתי, עבודה בתל אביב, שכר ראוי לרמת הניסיון הנדרשת. למי זה מתאים: ארכיטקט/ית תשתיות עם ניסיון Enterprise שמחפש/ת סביבה ביטחונית מאתגרת. איך להתבלט: סיווג ביטחוני בתוקף הוא חובה — ודא/י שזה מסודר לפני הגשה.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Fullstack
חברת טכנולוגיה רפואית בינלאומית
📍חיפה והקריות
פיתוח Fullstack מוטה Backend בחברת MedTech בינלאומית — ענן, AI ועבודה עם קוד שמשפיע על רפואה. מה כולל התפקיד: • פיתוח Backend בסביבת ענן • שילוב כלי AI בתהליכי פיתוח • עבודה בצוות דינמי באזור חיפה • חשיפה לסביבה רפואית בינלאומית למה כדאי להגיש: חברה בינלאומית, אנגלית בעבודה, טכנולוגיה חדשנית — והכי חשוב, קוד שמשפיע על חיי מטופלים. למי זה מתאים: מפתח/ת עם 2+ שנות ניסיון ב-Cloud שרוצה לעבוד על בעיות אמיתיות ולא רק CRUD. איך להתבלט: ניסיון עם AI/ML APIs ו-Cloud (AWS/Azure) — גם בסיסי — יפתח דלתות כאן.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת Fullstack בכיר/ה
ארגון טכנולוגי מוביל
📍חיפה
פיתוח Fullstack בכיר בחיפה — .NET Core, React Native ו-Mobile, עם גמישות היברידית. מה כולל התפקיד: • פיתוח Backend ב-.NET Core • פיתוח Mobile עם React Native • פיתוח Frontend ועבודה עם SQL • עבודה בסביבת Agile בצוות מגובש למה כדאי להגיש: גמישות היברידית, ניסיון עם Mobile ו-Web ביחד — נדיר בשוק. צוות מקצועי בצפון. למי זה מתאים: מפתח/ת עם 3+ שנות ניסיון שרוצה לעבוד על Web ו-Mobile ולא לבחור. איך להתבלט: הכן דוגמה לאפליקציית React Native — גם בסיסית, חשוב שתראה ניסיון Mobile.
בדוק התאמה למשרהארכיטקט/ית Salesforce
ארגון טכנולוגי מוביל
📍ראשון לציון
ארכיטקטורה ופיתוח Salesforce ברמה גבוהה — Apex, LWC, אינטגרציות ו-DevOps בארגון גדול. מה כולל התפקיד: • עיצוב ארכיטקטורות Salesforce מורכבות • פיתוח Apex, LWC ו-Salesforce APIs • הובלת אינטגרציות מורכבות עם מערכות חיצוניות • יישום CI/CD ו-DevOps ל-Salesforce למה כדאי להגיש: תפקיד Salesforce בכיר עם שילוב ייחודי של ארכיטקטורה ופיתוח Hands-On. שכר גבוה. למי זה מתאים: מפתח/ת Salesforce עם 7+ שנות ניסיון שרוצה להוביל ולתכנן — לא רק לממש. איך להתבלט: הסמכת Salesforce Architect תפתח את הדלת. הכן דיאגרמת ארכיטקטורה של מימוש שהובלת.
בדוק התאמה למשרהSalesforce Consultant
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
ניהול שוטף של מערכות Salesforce בארגון גדול — Administration, Flows, דוחות ותמיכה בממשקים עסקיים. מה כולל התפקיד: • ניהול משתמשים, פרופילים ו-Permission Sets • הגדרת Flows, Validation Rules ו-Approval Processes • ניהול דוחות ולוחות מחוונים • עבודה עם Sandboxes ובקרת שינויים למה כדאי להגיש: סביבת Salesforce גדולה ומגוונת עם Salesforce Data Cloud — ניסיון שנדיר בשוק. למי זה מתאים: Salesforce Admin עם 2+ שנות ניסיון שרוצה לעבוד על מערכות גדולות ומורכבות. איך להתבלט: הסמכת Salesforce Administrator והכרות עם Data Cloud — יתרון משמעותי.
בדוק התאמה למשרהמוביל/ת צוות פיתוח Salesforce
ארגון פיננסי מוביל
📍השפלה
הובלה טכנית של צוות פיתוח Salesforce בארגון פיננסי מוביל — מודל היברידי גמיש. מה כולל התפקיד: • ניהול משימות צוות הפיתוח • פיתוח Apex, LWC ו-Web Services • עיצוב ואחריות על ארכיטקטורת Salesforce • עבודה עם שותפים עסקיים ואינטגרציות למה כדאי להגיש: ארגון פיננסי יציב, מודל היברידי גמיש ותפקיד הובלה עם פיתוח Hands-On. למי זה מתאים: מפתח/ת Salesforce בכיר/ה עם 5+ שנות ניסיון שמוכן/ה להוביל ולא לוותר על הקוד. איך להתבלט: ניסיון מוכח בניהול צוות פיתוח Salesforce — גם ניהול של 2-3 מפתחים מספיק.
בדוק התאמה למשרהמיישם/ת Salesforce
ארגון טכנולוגי מוביל
📍גוש דן
יישום ותפעול מערכת Salesforce CRM ארגונית — ניהול שוטף, בדיקות ועלייה לאוויר. מה כולל התפקיד: • ניהול מערכת CRM ארגונית מקצה לקצה • תמיכה במשתמשי הקצה • ביצוע בדיקות ועלייה לאוויר של פיצ'רים • עבודה עם צוות פיתוח ומוצר למה כדאי להגיש: ארגון גדול עם מערכת CRM בסקייל — הרבה מה ללמוד. אפשרות היברידיות. למי זה מתאים: מיישם/ת Salesforce עם 2+ שנות ניסיון שמחפש/ת סביבה מאתגרת עם גדילה מקצועית. איך להתבלט: הסמכת Salesforce Administrator ודוגמה ליישום שהובלת — חשוב יותר מהכל.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk
חברה גדולה ויציבה
📍גוש דן / חולון
תפקיד תמיכה טכנית בארגון גדול ויציב — סביבת Microsoft מלאה עם אפשרות קידום. מה כולל התפקיד: • מתן תמיכה טכנית למשתמשים • עבודה עם Windows, Active Directory וציוד קצה • ניהול קריאות שירות במערכת ITSM • פתרון תקלות חומרה ותוכנה למה כדאי להגיש: ארגון יציב עם סביבת עבודה מסודרת, הכשרה בתחילת הדרך ואפשרות לקידום בתחום ה-IT. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת כניסה לעולם ה-IT עם ניסיון ראשוני ורצון ללמוד ולהתפתח. איך להתבלט: הסמכת CompTIA A+ או קורס טכנאי PC — גם לא מסיימים ייחשב.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת PC שטח
חברה גדולה ויציבה
📍תל אביב
תפקיד טכנאי שטח בתל אביב — ביקורים אצל משתמשים, תמיכה פרונטאלית ופתרון תקלות בזמן אמת. מה כולל התפקיד: • מתן תמיכה פרונטאלית ומרחוק למשתמשים • התקנת מערכות הפעלה Windows ותוכנות • פתרון תקלות חומרה ותוכנה בעמדות קצה • ניהול הרשאות ב-Active Directory למה כדאי להגיש: עבודה דינמית בתל אביב — כל יום אחרת. ארגון יציב עם תנאים טובים. למי זה מתאים: טכנאי/ת עם 2+ שנות ניסיון שאוהב/ת לנוע, לפגוש אנשים ולפתור בעיות. איך להתבלט: הדגש/י ניסיון ב-Windows, AD ו-SCCM — ושירותיות — זה מה שיקנה אמון.
בדוק התאמה למשרהמפעיל/ת NOC
חברה גדולה ויציבה
📍תל אביב
ניטור ותפעול תשתיות 24/7 במרכז NOC פעיל — עבודה בצוות עם משמרות ואחריות על זמינות מערכות. מה כולל התפקיד: • ניטור תשתיות ומערכות בזמן אמת • פתרון תקלות ותגובה לאירועים • עבודה עם מערכות Broadcom ו-ITSM • תיעוד אירועים ועלייה לרמה למה כדאי להגיש: נקודת כניסה מצוינת לעולם ה-IT Ops. ניסיון NOC פותח דלתות לתפקידי תשתיות ו-SRE. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת כניסה לעולם התשתיות, מוכן/ה לעבודה במשמרות ולומד/ת מהר. איך להתבלט: הראה/י שאתה/י בקיא/ה בכלי ניטור — גם Nagios, Zabbix או Grafana בסיסי.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת צוות NOC
חברה גדולה ויציבה
📍תל אביב
ניהול צוות NOC — הכשרה, תהליכים ואחריות על זמינות השירות 24/7. מה כולל התפקיד: • ניהול והכשרת צוות NOC • גיבוש Runbooks ותהליכי תגובה • שיפור זמני תגובה ו-MTTR • עבודה עם מנהלי תשתיות ו-Service Managers למה כדאי להגיש: תפקיד ניהולי ראשון בתחום Ops — ארגון יציב עם צוות מגובש ואחריות ממשית. למי זה מתאים: מפעיל/ת NOC בכיר/ה עם שנת ניסיון שמוכן/ה לקחת אחריות ולנהל — לא רק לבצע. איך להתבלט: הכן דוגמה לתהליך שיפרת ב-NOC — גם Checklist פשוט שחסך זמן.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת PC
חברה גדולה ויציבה
📍השרון / יקום
תפקיד טכנאי PC לאזור השרון — התחלת קריירה IT בארגון מסודר ותומך. מה כולל התפקיד: • תמיכה טכנית ראשונית למשתמשים • התקנת Windows ותוכנות • עבודה עם Active Directory ברמה בסיסית • ציוד קצה ופתרון תקלות למה כדאי להגיש: נקודת כניסה בארגון יציב — מי שנכנס/ת כ-Junior IT עם יחס טוב מגיע/ה רחוק. למי זה מתאים: בוגר/ת קורסים טכנולוגיים או יוצא/ת צבא מתחום הטכנולוגיה שמחפש/ת את הצעד הראשון. איך להתבלט: גישה שירותית אמיתית + ידע בסיסי ב-Windows ו-Networking — זה מה שמבקשים.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk — Mac Expert
חברה גדולה ויציבה
📍גוש דן / אור יהודה
תמיכה בסביבת Mac ארגונית — Jamf, macOS ו-Active Directory בארגון שאוהב Apple. מה כולל התפקיד: • תמיכה ב-macOS וציוד Apple ארגוני • ניהול מכשירים עם Jamf MDM • אינטגרציה עם Active Directory ו-Office 365 • פתרון תקלות ייחודיות לסביבת Mac למה כדאי להגיש: נישה מבוקשת — מעט אנשים יודעים Jamf ו-Mac ברמה ארגונית. שכר גבוה יחסית לתמיכה. למי זה מתאים: מי שאוהב/ת Apple, מכיר/ה macOS לעומק ורוצה תפקיד תמיכה שלא רואים בכל חברה. איך להתבלט: הסמכת Jamf Certified Tech — גם קורס בסיסי יבדל אותך מרוב המועמדים.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk — כניסה לתחום
חברה גדולה ויציבה
📍גוש דן
הזדמנות אמיתית להיכנס לעולם ה-IT — גם ללא ניסיון קודם, עם הכשרה מלאה. מה כולל התפקיד: • תמיכה טכנית למשתמשים • עבודה בסביבת Microsoft ו-Cloud • ניהול הרשאות ועמדות קצה • לימוד כלים ותהליכים IT מהיסוד למה כדאי להגיש: ארגון שמאמין בפיתוח עובדים — סבסוד קורסים, סביבה צעירה ומסלול ברור. למי זה מתאים: מי שסיים/ה קורס טכנולוגי ורוצה את התפקיד הראשון — מי שלומד/ת מהר מוצא/ת כאן בית. איך להתבלט: הראה/י תשוקה לטכנולוגיה ויכולת למידה מהירה — ניסיון פחות חשוב מגישה.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת PC
חברה גדולה ויציבה
📍ראשון לציון
תפקיד טכנאי PC ביבואנית רכבים — תמיכה בעמדות קצה, Windows ותחזוקת מחשוב שוטפת. מה כולל התפקיד: • תמיכה בעמדות קצה Windows • טיפול בתקלות חומרה ותוכנה • התקנת מערכות הפעלה ותוכנות • פירוק, הרכבה וקונפיגורציה למה כדאי להגיש: ארגון יציב ומסודר, שעות קבועות ותנאי העסקה טובים. משרה מלאה ברא"ל. למי זה מתאים: טכנאי/ת PC עם 2+ שנות ניסיון שמחפש/ת יציבות ו-WLB טוב. איך להתבלט: הראה/י ניסיון בפתרון תקלות עצמאי — המעסיק רוצה מישהו שלא צריך יד על כל צעד.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk
חברה מובילה במשק
📍ירושלים
תפקיד Help Desk במשרד ממשלתי בירושלים — סביבה יציבה ומשמעותית. מה כולל התפקיד: • תמיכה טכנית לעובדי המשרד • עבודה עם Windows, Office ו-Active Directory • ניהול קריאות שירות במערכת CA • הפניה לגורמים טכניים רלוונטיים למה כדאי להגיש: עבודה יציבה בסביבה ממשלתית — שעות נוחות, תנאים טובים ועבודה משמעותית. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת יציבות ורוצה לעבוד בירושלים. ניסיון שנה+ בתמיכה — מספיק. איך להתבלט: היכרות עם מערכת CA ITSM ו-Active Directory — הדגש/י זאת בקורות החיים.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת IT
חברה גדולה ויציבה
📍ירושלים
תפקיד IT Technician בירושלים — תמיכה Hands-On, Active Directory, Firewall ו-Office 365. מה כולל התפקיד: • מתן תמיכה טכנית פרונטאלית ומרחוק • עבודה עם Active Directory ו-Entra ID • היכרות עם Firewall ו-EDR • פתרון תקלות רשת ו-WiFi למה כדאי להגיש: סביבה מגוונת עם חשיפה לטכנולוגיות רבות — Firewall, ענן ו-Endpoint בתפקיד אחד. למי זה מתאים: טכנאי/ת IT עם שנת ניסיון שרוצה להתרחב מתמיכה בסיסית לתשתיות ואבטחה. איך להתבלט: היכרות עם Entra ID ו-Microsoft 365 Admin — נדרש בתפקיד.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk
ארגון טכנולוגי מוביל
📍תל אביב
תמיכה פנים-ארגונית בארגון גדול בתל אביב — Active Directory, Office 365 ופתרון תקלות מרחוק. מה כולל התפקיד: • תמיכה מרחוק עם Remote Desktop • ניהול משתמשים ב-Active Directory • Office 365 ו-Windows • ציוד קצה ותמיכה שוטפת למה כדאי להגיש: ארגון גדול בתל אביב עם סביבת IT מתקדמת ואפשרות לצמוח לתפקידי תשתיות. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת כניסה לIT בארגון גדול — גם ניסיון מהצבא נלקח בחשבון. איך להתבלט: הסמכות MCSA או CompTIA יפתחו דלת. גם קורס Administration רלוונטי.
בדוק התאמה למשרהתומך/ת Help Desk
ארגון טכנולוגי מוביל
📍ירושלים
תמיכה Help Desk בארגון ביטחוני בירושלים — Exchange, Active Directory ו-Windows 10/11. מה כולל התפקיד: • תמיכה מרחוק ובמקום • ניהול AD ו-Exchange • Windows 10/11 ו-Office • עבודה במשמרות ב-9 שעות ביום למה כדאי להגיש: סביבה ביטחונית יוקרתית עם תנאים טובים. ניסיון בסביבה מאובטחת שווה הרבה בשוק. למי זה מתאים: מי שמחפש/ת יציבות ומוכן/ה לעבוד במשמרות בסביבה ביטחונית. איך להתבלט: ידע ב-AD, Exchange ו-Windows — ואמינות אישית — חשוב במיוחד בסביבה ביטחונית.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת מעבדה
חברה גדולה ויציבה
📍השרון / ראש העין
הרכבת ובדיקת מערכות מחשוב מתקדמות — הזדמנות מצוינת להתחיל קריירה טכנולוגית. מה כולל התפקיד: • הרכבת מחשבים ושרתים • התקנת מערכות הפעלה ותוכנות • בדיקות תקינות ו-QC • עבודה מסודרת במחסני החברה למה כדאי להגיש: סביבה משפחתית עם מנהל תומך. בסיס מצוין לקריירת IT — מי שמסיים/ה כאן יודע/ת לפרק ולהרכיב כל מחשב. למי זה מתאים: יוצא/ת צבא עם קצת ידע טכני, בוגר/ת קורס IT, או מישהו/י שאוהב/ת לעבוד בידיים. איך להתבלט: אנגלית טכנית בסיסית ויכולת עבודה פיזית מסודרת — זה מה שמחפשים כאן.
בדוק התאמה למשרהטכנאי/ת PC
חברה גדולה ויציבה
📍השרון / רמת השרון
תפקיד טכנאי PC ברמת השרון — תמיכה פרונטאלית, Active Directory ו-Networking. מה כולל התפקיד: • תמיכה פרונטאלית אצל משתמשים • Windows ו-Active Directory • אבחון תקלות רשת בסיסיות • קונפיגורציה של Access Points למה כדאי להגיש: אזור השרון — נגיש ומבוקש. תפקיד עם גיוון יומיומי ותנאי העסקה טובים. למי זה מתאים: טכנאי/ת עם ניסיון שרוצה תפקיד שטח בסביבה מסודרת ולא Call Center. איך להתבלט: ניסיון עם Access Points ו-NAC בסיסי — זה יבדל אותך ממועמדים אחרים.
בדוק התאמה למשרהחשב/ת שכר
חברה מובילה במשק
📍תל אביב
חשב/ת שכר במגזר הציבורי — בקרה מקצועית על תהליכי שכר ומס בסביבה יציבה. מה כולל התפקיד: • בקרה ובדיקות על עיבודי שכר ותלושים • יישום הסכמי שכר חדשים • בדיקת טפסי מס הכנסה וביטוח לאומי • מעקב מאזני היעדרויות למה כדאי להגיש: מגזר ציבורי — יציבות, שעות נוחות ותנאים מצוינים. עבודה מקצועית ואחראית. למי זה מתאים: חשב/ת שכר עם תעודה וניסיון שרוצה סביבה יציבה עם עבודה מאתגרת ואחראית. איך להתבלט: ניסיון עם מערכות שכר מוכרות — Synerion, Priority, HRS — ידע רלוונטי לפרויקט.
בדוק התאמה למשרהחשב/ת שכר
חברה גדולה ויציבה
📍גוש דן
אחריות מלאה על מחלקת שכר בחברה גדולה — הפקת שכר, ביטוח לאומי וממשקים עם מחלקות. מה כולל התפקיד: • הפקת שכר חודשי מקצה לקצה • ניהול דוחות נוכחות וקליטת עובדים • מענה לעובדים ומנהלים בנושאי שכר • עבודה מול ממשקים פנים וחוץ-ארגוניים למה כדאי להגיש: חברה מסודרת עם תנאי העסקה טובים, עבודה עצמאית עם אחריות ומסלול קידום. למי זה מתאים: חשב/ת שכר עם 5+ שנות ניסיון שרוצה אחריות מלאה ולא פינה קטנה בצוות. איך להתבלט: ניסיון עם Synerion — יתרון משמעותי. הכן/י שאלה חכמה על מבנה מחלקת השכר.
בדוק התאמה למשרהרפרנט/ית גמל ופנסיה
חברה מובילה במשק
📍גוש דן
תפקיד תפעולי-פיננסי בתחום הגמל והפנסיה — דוחות רגולטוריים ועבודה מול שוק ההון. מה כולל התפקיד: • הכנת דוחות לרשות שוק ההון • בקרה על חישובי תשואות יומיות • עבודה מול מנהלי כספים ומבקרים • הכנת נתונים לרואי חשבון למה כדאי להגיש: חשיפה לעולם הפנסיה והרגולציה — נישה מבוקשת עם מעט מומחים. תנאים טובים. למי זה מתאים: מי שיש לו/לה הבנה בשוק ההון ורוצה תפקיד מדויק ואחראי בסביבה פיננסית. איך להתבלט: ניסיון בהכנת דוחות רגולטוריים לרשות שוק ההון — יבדל אותך מאוד.
בדוק התאמה למשרהחשב/ת שכר
חברה מובילה במשק
📍פתח תקווה
חשב/ת שכר עם 5+ שנות ניסיון — אחריות מלאה על תהליכי שכר עם אפשרות היברידיות. מה כולל התפקיד: • הפקת שכר ודוחות נוכחות • הכרה מעמיקה עם דיני עבודה ורגולציה • עבודה עצמאית עם ממשקים מרובים • מענה מקצועי לעובדים ומנהלים למה כדאי להגיש: אפשרות היברידיות, עבודה עצמאית ואחריות מלאה. תנאים טובים בחברה יציבה. למי זה מתאים: חשב/ת שכר ותיק/ה שרוצה גמישות ואחריות — ולא רוצה עוד מנהל/ת שמפקח/ת על כל צעד. איך להתבלט: ידע מעמיק בדיני עבודה ו-5+ שנות ניסיון — זה הבסיס. שאלות חכמות בראיון יגדילו סיכויים.
בדוק התאמה למשרהאיש/אשת מכירות סייבר
חברה מובילה במשק
📍פתח תקווה
מכירות פתרונות אבטחת מידע — Hunting, Enterprise ו-SMB, עם עמלות נדיבות ושטח מגוון. מה כולל התפקיד: • Hunting ויצירת לקוחות חדשים • ניהול מכרזים ועסקאות Enterprise • עבודה עם יצרנים ופתרונות סייבר מובילים • עבודת שטח משולבת עם מטה למה כדאי להגיש: שוק הסייבר גדל — ביקוש גבוה, עמלות גבוהות, חשיפה לטכנולוגיות הכי חמות בשוק. למי זה מתאים: איש/אשת מכירות עם 5+ שנות ניסיון שאוהב/ת את עולם הסייבר ולא מפחד/ת מ-Hunting. איך להתבלט: הכן/י Pipeline מהצלחות קודמות — ספר/י על עסקה שסגרת מהתחלה ועד הסוף.
בדוק התאמה למשרהמומחה/ית SCCM / Intune
חברה גדולה ויציבה
📍כל הארץ / פתח תקווה
ניהול ותחזוקה של סביבת Microsoft Enterprise — SCCM, Intune ו-Active Directory בסקייל גדול. מה כולל התפקיד: • ניהול ותחזוקת SCCM/EPM • הגדרות Microsoft Intune • ניהול Active Directory ו-Group Policy • עבודה מול לקוחות אסטרטגיים ברחבי הארץ למה כדאי להגיש: נסיעות ברחבי הארץ + מטה בפ"ת — מגוון אמיתי. חשיפה לסביבות Enterprise גדולות. למי זה מתאים: איש/אשת IT שמכיר/ה את סביבת Microsoft לעומק ומוכן/ה לנסוע ללקוחות. איך להתבלט: סיווג ביטחוני בתוקף + ניסיון מוכח ב-SCCM — זה הבסיס לתפקיד הזה.
בדוק התאמה למשרהמיישם/ת SAP FI/CO
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
יישום SAP פיננסי בארגון גדול — FI, CO, CA ו-FM מקצה לקצה עם אחריות מלאה על מודול. מה כולל התפקיד: • כתיבת אפיונים ויישום תהליכים עסקיים • Customizing והרחבת המערכת • תחזוקה ותמיכה שוטפת • עבודה עם צוות פיתוח ו-QA למה כדאי להגיש: ארגון גדול עם SAP בסקייל מלא — ניסיון שקשה למצוא. מסלול לתפקידי ניהול SAP. למי זה מתאים: מיישם/ת SAP עם ניסיון בפיננסים שרוצה עבודה יציבה עם אתגרים מקצועיים אמיתיים. איך להתבלט: ניסיון עם S/4HANA יפתח שכר גבוה יותר. הכן/י Case Study של יישום שהובלת.
בדוק התאמה למשרהמפתח/ת SAP ABAP
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
פיתוח ABAP בארגון גדול — דו"חות, מסכים, ממשקים ו-OData עם חשיפה מלאה לפיתוח SAP. מה כולל התפקיד: • פיתוח ABAP מאפס ותחזוקה • פיתוח דוחות, מסכים וטפסים • עבודה מול ממשקים ו-OData/UI5 • שיתוף פעולה עם מיישמים ובודקים למה כדאי להגיש: נישה מבוקשת עם מעט מפתחים — שכר גבוה ויציבות. ניסיון SAP ABAP פותח דלתות גלובלית. למי זה מתאים: מפתח/ת עם ניסיון ABAP שרוצה לעבוד על מערכות Enterprise גדולות ולא על Startup קטן. איך להתבלט: ניסיון עם UI5/OData יגדיל שכר. הכן/י דוגמת ABAP Class עם OOP.
בדוק התאמה למשרהמיישם/ת SAP SD
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
יישום SAP SD בארגון גדול — תהליכי מכירות ושרשרת אספקה עם אחריות מלאה על המודול. מה כולל התפקיד: • אפיון, Customizing ותמיכה ב-SAP SD • עבודה עם תהליכי מכירות ולוגיסטיקה • ניהול ממשקים ושדרוגים • מתן תמיכה שוטפת למשתמשים למה כדאי להגיש: ארגון גדול עם SAP בסקייל מלא. ניסיון SD מבוקש בשוק עם שכר טוב. למי זה מתאים: מיישם/ת SAP SD שמבין/ה תהליכי מכירות עסקיים — לא רק לוחצ/ת כפתורים במערכת. איך להתבלט: ניסיון עם S/4HANA ו-SD Integration עם MM/FI — יפתח שכר גבוה יותר.
בדוק התאמה למשרהמיישם/ת SAP HR
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
יישום SAP HR בארגון גדול — נוכחות, תיק עובד, גיוס ומבנה ארגוני מקצה לקצה. מה כולל התפקיד: • יישום תת-מודולים של SAP HR • Customizing לפי דרישות הלקוח • תחזוקה ותמיכה שוטפת • עבודה עם צוות פיתוח ו-QA למה כדאי להגיש: נישה ייחודית שמחברת HR לטכנולוגיה — ביקוש קבוע עם שכר ראוי. למי זה מתאים: מיישם/ת SAP עם ניסיון בתחום ה-HR שמבין/ה גם תהליכים ארגוניים וגם מערכות. איך להתבלט: ניסיון עם SAP SuccessFactors Integration יפתח שכר גבוה. הכן/י Case Study.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת פרויקט SAP
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
ניהול פרויקטי יישום SAP בארגון גדול — שדרוגים, Rollouts ועלייה לאוויר. מה כולל התפקיד: • הובלת פרויקטי יישום SAP מקצה לקצה • ניהול לוחות זמנים, תקציב וצוות • עבודה מול ממשקים בכירים בארגון • ניהול סיכונים ושדרוגים למה כדאי להגיש: ניהול פרויקטי SAP הוא נישה מבוקשת עם שכר גבוה ויציבות ארוכת טווח. למי זה מתאים: מנהל/ת פרויקטים עם רקע SAP שרוצה אחריות מלאה על יישום — לא רק קואורדינציה. איך להתבלט: ניסיון עם S/4HANA Migration הוא כסף — ספר/י על יישום שהובלת מ-ECC ל-S4.
בדוק התאמה למשרהמהנדס/ת SAP QA
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
בדיקות SAP בארגון גדול — כתיבת תסריטים, ביצוע בדיקות ותיעוד ממצאים. מה כולל התפקיד: • ביצוע בדיקות תוכנה ל-SAP • כתיבת תסריטי בדיקה על בסיס אפיונים • דיווח תקלות וכתיבת סיכומי בדיקות • עבודה עם מודולים FI, HR, MM ו-SD למה כדאי להגיש: נישה ייחודית של QA + SAP — מעט מומחים בשוק, שכר גבוה יחסית לתחום הבדיקות. למי זה מתאים: מהנדס/ת QA עם ניסיון SAP שרוצה לעבוד בסביבה ארגונית גדולה ויציבה. איך להתבלט: ניסיון עם תסריטי בדיקות S/4HANA — מי שיש לו/לה זאת — נדיר וחשוב.
בדוק התאמה למשרהמנהל/ת תפעול ואינטגרציה SAP
ארגון טכנולוגי מוביל
📍מרכז
ניהול בכיר על כלל תפעול SAP — צוות, תשתיות, הרשאות, מוקד ואינטגרציות. מה כולל התפקיד: • ניהול צוותי SAP (תשתיות, הרשאות, מוקד) • אחריות על ייצור, אינטגרציות ואמינות • גיבוש מתודולוגיות ייעול תהליכים • קידום שדרוגים ופרויקטים טכנולוגיים למה כדאי להגיש: תפקיד ניהול SAP מקיף — נדיר בשוק עם שכר בכיר. השפעה על כל מחזור חיי SAP בארגון. למי זה מתאים: איש/אשת SAP בכיר/ה עם ניסיון ניהולי שרוצה אחריות מלאה על יחידת SAP. איך להתבלט: הכן/י מסמך מתודולוגיה לייעול תהליך SAP שיזמת — זה יבדל אותך.
בדוק התאמה למשרה